2008年ＸＸ市教育局工作计划

　　一、指导思想
　　认真学习贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领教育工作全局，以“办人民满意教育”为目标，以教育创新和改革为动力，按照“深化改革、提升质量、和谐发展”的工作思路，贯彻落实“普及、发展、提高
”的教育工作总体布局，进一步更新教育理念，优化教育结构，整合教育资源，强化教育管理，稳步提升我市教育竞争实力，促进全市各级各类教育和谐发展。
　　二、主要目标
　　1、全市正常适龄儿童、少年100%依法入学，小学毕业生升入初中的比例达99%，达9023人，初中年辍学率控制在2%以内，三类残疾儿童、少年入学率达90%，3-6周岁幼儿入园率在60%以上。
　　2、全市普高招生完成4000人，中职招生突破3000人，初中毕业升高中阶段比例达70%以上，本市内高中阶段招生人数达到6000人以上，高中毕业人数要达到3860人。进一步加大职专联合办学的力度，力争三年内创省示范性中等职业学校。
　　3、全面深化学校管理，全面提升教育质量。力争2008年高考本科二批以上上线突破1000人大关，进一步加大基础教育管理和改革力度，争取教育质量全面提升。
　　4、加快教育服务经济建设的步伐。根据农村产业结构调整的需要和城镇职工就业、再就业的要求，做好在职职工和农村劳动力技术培训。
　　5、以接管企业学校为契机，继续完善松柏镇、柏坊镇、盐湖镇等地区的教育资源整合工作。加大寄宿制学校建设力度，消除全市中小学校c、d级危房20000平方米，新建、维修校舍20000平方米。
　　6、积极开展形式多样的保学控流活动，认真做好“两免一补”工作，将特困学生生活补助费及时发放至全市特困生手中。同时，做好非义务教育阶段困难学生的支助工作。
　　7、组织500 名初中教师、180名小学教师参加继续教育达到本、专科学历提高培训；组织10名教师参加硕士研究生课程班学习；启动名师工程，调培100名市级以上骨干教师 ，培养400名学科带头人；组织300名高中教师参加衡阳市新课改培训；组织500名教师参加省、市、县各级中小学班主任培训；组织2100教师参加非学历远程培训；确保300名教师通过普通话提高培训，1000名教师通过计算机高级培训。年内从师范类院校引进120名左右的优秀毕业生充实教师队伍，全面清退代课教师。强制性推进新课改校本全员培训。
　　8、加强法制安全教育，做好安全稳定工作，杜绝学生群体性食品中毒事件和其他重大安全事故发生。
　　9、加速教育技术现代化建设。做好农村中小学现代远程教育工作，加快标准化实验室建设，创建衡阳市现代教育技术实验学校2所。
　　10、加快教育信息化建设步伐。逐步完成高中阶段学校“班班通”和全市农村完全小学以上学校“校校通”工程。积极推进办公自动化，抓好《ｘｘ教育信息网》门户网站建设。
　　11、招生考试工作争创全省一流水平。各类招生考试杜绝试卷、答卷失密、泄密，杜绝违纪舞弊，杜绝工作差错和责任事故，消灭雷同试卷，力争高考3个考点评为省优秀考点，成考、自考、社考工作再创佳绩。
　　12、年内完成“普九”债务偿还工作，加大财务收支审计和任期经济责任审计的力度，报帐制学校报帐必须先审后报，提高教育经费使用效益。
　　13、积极开展勤工俭学。抓好新农村生态校园和“五小”工程建设，培养学生动手、动脑能力和热爱劳动的良好习惯。开源节流，确保各级各类学校正常运转。
　　三、工作措施
　　1、确保我市教育质量上升的势头不减。一要进一步改革和完善教育教学质量评价体系，制订和进一步完善《ｘｘ市2008——2015年教育质量振兴行动计划》，继续强化教育教学奖励制度和目标管理考评制度，提高教育质量在各项考核中考评权值。二要进一步巩固和提高“普九”成果，全面提高义务教育阶段入学率、巩固率和合格率；舞活高中教育龙头，力争2008年高考本科二批以上上线人数突破1000人大关。三要进一步深化新课程改革，继续推行我市一些行之有效的教改教研课题，推进送课下乡和教学视导的有机结合，提高课堂效益；全面推进素质教育进程，积极创办一批特色学校、特色班级和特色专业。四要进一步改革教学手段，要充分发挥现代教育技术装备的作用，推广和运用网络教学，合作教育，努力实现优质教育资源的共享。五要进一步整顿招生秩序，加大学籍管理力度，坚决杜绝哄抢生源的行为，努力营造公平公正的竞争环境。六要进一步加强考纪考风建设，做到以考风正教风，以考风促学风。
　　2、要强化两支队伍建设。进一步落实学校行政干部和教职工聘任制。要通过竞聘选拔具有一定教育经验、管理能力强及潜心办学的优秀人才来担 任教育干部，实现以“内行管理内行”。同时，要进一步完善中小学校领导干部的管理、考核和监督制度，努力提升教育管理水平。要努力打造一批名优教师，以加强师德建设为出发点，继续实行教育行风建设“六不准”，规范教师行为。加强教师继续教育和名师培养力度。要认真落实常教字[2007]04号文件精神，进一步加大对教育系统几类人员的清理力度，全面推
进教师全员竞聘上岗制度，实施末三位淘汰制，认真管理好教职工的绩效工资，根据工作绩效适度拉开绩效工资的分配差距，以此全面激发教师教书育人的工作热情。
　　3、实施“科研兴教”战略。一要组建一支专家型的教研员队伍，建立质量提升的“智慧库”。以教研室为龙头，将全市各个阶段的骨干教师集中起来，兼职教改教研；要建立教研员的考核制度，教研员要做到有效指导。二要全面推进素质教育。要强化学生德育阵地建设，构建学校、家庭、社会“三位一体”的德育工作体系；要贯彻落实《进一步加强体育教育的工作决定》，大力推进学生“阳光1小时”工程，保证在校学生每天一个小时的体育锻炼时间，全面提升学生身体素质。三要加强学生养成教育，培养学生良好的劳动习惯、生活习惯、礼仪习惯、学习习惯、安全习惯，教会学生学会生活、学会学习、学会做人。
　　4、推进教育均衡化发展。一要加大师资合理配置力度，全面推行支教制度，促进教师由城区向山区、重点学校向薄弱学校、中心地区向边远地区的合理流动。二要加大农村寄宿制学校建设力度，配合学校合理布局，因地制宜建设一批示范性农村中小学校。三要继续建立薄弱学校帮扶结对制度，积极组织援建农村义务教育阶段薄弱学校，改善薄弱学校现状。四要加快城区周边学校配套设施建设，严格执行城区小学生划片招生政策，解决城区小学就学压力。五要重点提升高中教育重心。加大高中阶段的招生力度，加强高中学校管理，全面提高高中学校学生的巩固率；积极稳步筹备恢复ｘｘ六中工作；支持ｘｘ二中创建省级示范性普通高中工作；支持职业中专创建省级示范性职专工作。六要进一步完善教师进修学校全国中小学教师远程教育培训基地建设。七要认真贯彻落实《湖南省人民政府关于促进民办教育发展的决定》精神，进一步加大对民办教育的扶持力度。通过以上措施，推动全市各级各类教育均衡、持续、健康、和谐发展。
　　5、扎实做好“两项制度”迎检工作。一要深化认识，统一思想，进一步发动全社会关心、支持教育。二要强化领导，提供组织保障。全市上下要相应成立迎检领导小组及工作班子，为迎检工作提供组织保障，周密部署，稳步推动迎检工作。三要充分准备各项资料，确保万无一失。各学校要对各项指标进行自查，充分准备。四要营造浓厚的氛围，强化学校管理，力争高标准通过检查，争创全省先进。