局2013年四群工作总结

一、主要工作

（一）领导高度重视，认真学习相关文件材料。2013年以来，利用每星期一上午的学习日，认真学习 四群 教育的相关文件材料及 四群 教育工作简报，充分认识开展 四群 教育、实行干部直接联系群众制度的重要性和紧迫性。对 四群 教育工作进行安排部署。

（二）明确方案计划，周密安排部署。县粮食局按照大方案，小计划结合来开展工作，整体大方案，一年一计划。2011年12月，县司法局结合司法行政工作实际，印发了《陆良县司法局 四群 教育实行干部直接联系群众工作制度实施方案的通知》作为全县司法行政系统开展 四群 教育工作的整体纲领，明确了主要工作任务和措施。局 四群 教育领导小组根据相应方案精神，制定了《陆良县司法局 2013年 四群 教育工作计划》，对2013年的 四群 教育工作周密部署，明确了下派人员、驻村时间、工作措施和目标任务。并及时调整充实了陆良县司法局 四群 教育实行干部直接联系群众制度领导小组及办公室和 四群 联系户花名册。

（三）贯穿教育主线，加强整改培训。今年以来，我局由局党组成员带队，组织全体干部职工深入挂钩村中枢镇环城社区开展 三深入 活动。一是与两委班子座谈，了解村情民情，倾听社区两委班子对开展 四群 工作的意见建议，同时与两委班子成员一起研究干部结对联系户、建立民情登记卡、民情登记台帐等相关事项；二是在社区两委班子的陪同下深入困难户家中走访慰问，了解他们的实际困难，倾听他们的呼声，为下步的结对帮扶奠定基础。共走访慰问困难户20户，发放2慰问金2000元。同时，局党组对全局干部职工进行自检整改，转变观念，严格自我剖析，利用专题讨论、学习生活会等方式，加强学习，提高认识，县司法局广大党员干部认识不断提高，思想进一步统一到县委的部署上，积极协调处理好 四群 教育与常规工作、与业务工作、与家庭生活 三个矛盾 ，对 四群 工作落实到个人，做到有干劲、有思路、有行动。

（四）强化联户机制，做好 两卡 工作。为更好的建立 六联户 ，落实好 两卡 工作，印制《民情联系卡》和《民情登记卡》共计72份，与村委会讨论明确挂钩农户名单，详细分配挂钩到单位的21名党员干部职工名下，每位职工要协助挂钩农户做好家庭产业管理、发展规划、做好民情民意调查，建立好 两卡 。

（五）落实 三同五帮一接受 工作制度。促进机关干部进村庄、进社区，进企业，与人们群众同吃同住同劳动，切实帮助基层和群众找准经济发展路子、实施收入倍增计划、解决实际困难问题、化解社会矛盾纠纷、建强党的基层组织，做到 讲给群众听、做给群众看、带着群众干、接受群众评 ，在实践中进一步密切干群关系，虚心向群众学习，诚心接受基层干部和群众的再教育，达到干部受教育、作风有改进、发展上水平、群众得实惠、社会更和谐的目标。同时，试点探索推行以流动党支部、流动农技校、流动调解室、流动警务室、流动医疗车、流动文化站、流动代办点等为主要内容的 民生流动服务站 工作制度，搭建了解民情的窗口、办理民事的载体、凝聚民心的纽带、造福民众的平台。

（六）开展抗旱救灾工作。面对持续干旱天气，充分发挥各级党组织和广大党员干部的组织领导、战斗堡垒和先锋模范作用，组织带领广大群众奋力抗旱救灾，奏响抗旱救灾进行曲。按照 四群 教育中 包村联户 的部署和要求，积极配合挂联点建立 一抗四保 行动责任区，明确责任领导和责任人，包干负责 一抗四保 工作。

（七）加强和改进工作作风。组织开展 作风转变年 活动，把 四群 教育和落实 三同五帮一接受 制度作为转变作风的重要载体，结合开展 五查五比 活动，认真学习贯彻中央 八项规定 和省、市、县委关于改进工作作风密切联系群众的实施办法和相关规定，推动全系统干部职工切实转变工作作风，深入基层、深入实际、深入群众。广泛开展民主评议，解决工作标准不高、业务能力不强、创新能力不足的问题；开展工作效能大督查，采取明查暗访、办理投诉、挂牌督办等手段，解决精神懈怠、消极怠工、工作缺乏主动性等问题；严肃查处落实不力、工作不扎实以及不作为、乱作为的行为。同时，开展服务型党组织、效能型机关、奉献型党员、务实型干部、诚信型法律服务 五型创建 ，引导全县司法行政系统党员干部切实转变作风、苦干实干、创先争优。

（八）提建议、办实事。针对驻村的主要工作，司法局注重提一些建议和帮助解决该社区急办的事。一是加强社区党组织建设，牢固共产党在农村中的执政地位。二是依靠科技和信息，切实加强村级经济社会建设与管理。三是在该社区开发建设项目上，积极帮助联系和协调；动员各组群众搞好村子清洁工程，带动群众搞卫生，清垃圾，为群众解决了实际问题；四是大力支持加强建设社会主义新农村，开展旧村改造工作，认真协助社区两委抓好新农村示范村及农贸市场提升改造工作；五是协助该社区进一步完善村务工作规则、村规民约，规范村级管理制度。六是认真支持新农村指导员做好村两委换届工作。

（九）做好帮扶指导，促进产业抓项目。为了帮助环城社区解决实际困难，县司法局在经费紧缺的情况下，仍然积极协调0.5万元资金，支持环城社区新农村建设。

二、 四群 工作中存在的问题

四群 教育工作的开展是进一步树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益、做实群众工作的新起点、新要求。我局 四群 教育工作存在以下几个方面问题：
（一）思想认识不深刻、学习不够深入。面对新形势新任务新要求，少数干部职工对直接联系群众制度的重要意义，认识还不够到位，还没有自觉把思想和行动统一到中央和省、市、县党委的决策部署要求上来，缺乏做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感。

（二）工作作风还不够扎实。少数干部职工深入实际、深入基层、深入群众不够，工作作风漂浮，还没有真正做到思想上重视群众、尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众；工作重视程度不够，工作积极性和主动性不强。

（三）服务群众的能力还不够高。少数干部职工缺乏开拓创新精神，工作按部就班，主动性、开拓性不够，切实解决好群众利益的能力不够高；

（四）工作成效还不够明显。在深入开展 四群 工作中，还缺乏与各类主题活动、做好本职工作有机结合起来的长效机制，与县委 四群 教育工作的目标要求还有一定差距。

三、密切联系群众，努力做好新形势下群众工作，推动司法行政工作上新台阶

在下一步工作中，我们的干部职工要经常深入基层、深入群众，深入到建设项目多、矛盾比较集中、问题比较复杂、历史遗留问题较多的地方开展调查研究，认真分析研究新时期、新形势下群众工作的特点和规律，了解掌握基层党员和群众对促进农村经济发展的愿望、改善民生的期盼和解决问题的诉求，努力为群众办实事、解难题、谋福利；要带头认真落实和执行干部直接联系群众制度，通过 三深入 、 四联户 等方式，切实改善党群干群关系，真心诚意服务群众。
领导班子成员一是要把思想统一到 四群 教育上来，积极投身到活动中；二是要身体力行，做好 三深入 、 四联户 、工作。带头蹲点联户，经常深入到服务对象和扶贫联系点，体察民情、听取民意，积极为群众办好事，办实事，同时加强对下派工作队员的协调指导工作；三是努力提高领导班子的整体实力，带领全局干部职工把 四群 教育贯穿在业务工作中，体现在工作业绩上，结合年度司法行政工作目标任务，抓好各项工作措施的落实，做好每一项业务工作，做到 四群 教育和司法行政工作两不误两促进。